09 décembre 2024
Responsable du service Habitat-Projet de Territoire et du développement H/F
Posté il y a 3 ans - Fin de candidature 31 mai
À propos
SOLIHA Charente
Rattaché à la Direction, vous participez au développement de l’association avec les autres responsables de service, assurez le management du service Habitat Projet de Territoire et conduisez des actions de développement.
Management du service Habitat Projet de Territoire :
– Animation des équipes pluridisciplinaires (chargés d’études ou d’opérations, Conseiller Technique, Conseiller Habitat…) intervenant sur les territoires bénéficiant de programmes Habitat.
o Suivis de dispositifs opérationnels et de conventions partenariales (multi domaines de l’amélioration, adaptation de l’habitat, requalification urbaine, copropriétés, rénovation énergétique…)
o Vous êtes l’interlocuteur privilégié des Maîtres d’Ouvrages et des partenaires.
o Vous assurez l’équilibre économique du service en négociant les marchés publics, conventions partenariales, prestations et marchés privés.
– Le développement de votre service reste prioritaire, mais vous intervenez également en appui des autres services pour impulser de nouvelles offres. Pour y répondre :
o Vous renforcez les partenariats et en développez de nouveaux
o Vous contribuez à une nouvelle offre de services et de missions
o Vous développez en interne et en externe la transversalité et la R&D
o Vous démontrez de réelles qualités de développeur pour votre service et pour l’interservices
Missions demandées
- Les missions sont à la fois de conforter les métiers historiques et de créer de nouveaux axes de développement : - Piloter et développer les dispositifs opérationnels : PIG, OPAH, OPAH RU, Copropriétés… - Elaborer des réponses aux appels d’offres, appels à projet, projets de territoire, développement des partenariats. - Constituer une offre de services pour répondre aux besoins de requalifications urbaines (centres bourgs et centres urbains) à destination des Collectivités locales et de tous les partenaires (Etablissement Public Foncier, institutionnel et acteurs privés). - Proposer de nouvelles orientations stratégiques aux Maîtres d’ouvrages et aux partenaires. - Etre moteur de nouveaux axes de développement en transversalité avec les autres services.
Profil recherché
- - Etudes : Master 2 ou équivalent de l’enseignement supérieur (aménagement, développement local, urbanisme, ingénierie). - Connaissance requise des collectivités territoriales et des organismes intervenant dans le domaine de l’habitat et de la requalification urbaine. - Expérience : vous bénéficiez d’une expérience confirmée de gestion de projets et de management d’équipe de 5 années minimum, de préférence en structure opérationnelle
Qualités requises
- - Vous aspirez à rejoindre une structure ancrée sur son territoire, professionnelle, efficace et pragmatique dont vous partagez les valeurs de solidarité, d’engagement et de responsabilité. Vous vous reconnaissez dans les objectifs d’utilité sociale, que vous portez en interne comme en externe. - Savoir-faire : compétences d’animation, organisation, contrôle, synthèse, innovation et de communication tant écrite qu’orale. - Savoir- être : aptitude au travail en équipe, positif, responsable, à l’écoute, motivé, dynamique, initiative, loyal et engagé. - Vous démontrez de réelles qualités de développeur pour votre service et pour la construction d’actions transversales inter services.
Lieux d’intervention
Angoulême et le Département de la Charente
Contrat
CDI
Rémunération
En fonction de l’expérience
Informations complémentaires
SOLIHA Charente est une entreprise associative, créée en 1970, elle est spécialisée dans l’amélioration de l’habitat et composée de 20 salariés. Elle est membre du réseau national SOLIHA Solidaires pour l’Habitat.
Structurée en plusieurs services, SOLIHA Charente intervient dans l’ensemble des domaines de l’habitat : ingénierie urbaine, technique, thermique, gestion immobilière, accompagnement social et Maîtrise d’Ouvrage.
Renseignements et Candidature :
Merci de bien vouloir nous faire parvenir une lettre de motivation et un CV avant le 21 mars 2022 à l’attention de :
Monsieur le Directeur – SOLIHA Charente – 127 rue Royan – 16710 SAINT-YRIEIX SUR CHARENTE
ou
par mail : g.devos@soliha.fr
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Posté il y a 5 mois 
Fin de candidature : 29 août