15 mai 2024
TRAVAILLEUR.SE SOCIAL.E (CESF, ASS, ES) – ACCOMPAGNEMENT SOCIAL AVDL DALO ET HORS DALO (H/F)
Posté il y a 2 ans - Fin de candidature 30 juin
À propos
SOLIHA GRAND PARIS
Rejoignez l’association SOLIHA Grand Paris !
– Une association d’intérêt général de 180 collaborateurs, fondée en 1952
– Un projet social pour l’amélioration des conditions d’habitat des Franciliens les plus fragiles et pour leur accès à un logement de qualité
– Un partenaire de l’Etat, des territoires et des organismes publics et parapublics d’Île-de-France
– Une expertise reconnue sur l’habitat dans ses différentes dimensions sociales, techniques et humaines, et une dynamique démontrée d’innovation sociale
– Trois pôles opérationnels animés par des équipes-projets aux compétences multiples, pilotées par des directeurs et des chefs de projets et coordinatrices expérimentés.
– L’appartenance au Mouvement SOLIHA, Solidaires pour l’Habitat, 1er réseau national de l’habitat privé à vocation sociale, 145 associations présentes dans toute la France, qui apporte son effet réseau et sa renommée nationale.
SOLIHA Grand Paris a besoin de vous pour atteindre ses objectifs associatifs.
SOLIHA Grand Paris recherche un.e travailleur.se social.e pour mettre en œuvre une mission d’Accompagnement Vers et Dans le Logement (AVDL) pour son intervention parisienne.
Vous exercerez au sein du pôle « Accompagnement social par le logement » (60 collaborateurs) dirigé par Delphine LUSSON et dont l’objectif est de favoriser l’insertion et le maintien des ménages précaires dans un logement pérenne et de qualité. Ce pôle, animé principalement par des professionnels du travail social, contribue chaque année à l’insertion sociale et l’accès à un habitat digne de plusieurs milliers de ménages franciliens en difficultés dans leur logement.
Au sein de ce poste,
– Vous interviendrez dans des contextes diversifiés, en lien avec des partenaires reconnus engagés dans l’accompagnement des ménages fragiles ;
– Vous rencontrerez une variété de parcours de vie qui font la richesse du travail social ;
– Vous rejoindrez des équipes dynamiques, engagées, dans une association reconnue et structurée autour d’un projet social qui a du sens ;
– Vous rejoindrez une association dotée d’outils numériques adaptés et facilitateurs pour les professionnels du travail social.
Missions demandées
- Sous la responsabilité de notre coordinatrice sociale en charge du pilotage de notre service « AVDL Paris », vous aurez pour missions de :
- Réaliser des évaluations sociales auprès de publics diversifiés,
- Co-construire avec les ménages leur projet de relogement, en vous appuyant sur leurs potentialités, leur temporalité, leurs capacités d’initiative et de choix,
- Les accompagner à l’ouverture des droits potentiels et aux démarches administratives,
- Les aider à prévenir des difficultés liées à la gestion budgétaire,
- Soutenir les ménages dans l’appropriation de leur nouveau logement,
- Contribuer à la construction et à l’animation d’actions collectives sur différents sujets en lien avec les besoins de ces ménages,
- Travailler en lien avec de nombreux partenaires reconnus.
Profil recherché
- Vous êtes motivé.e par le projet social et d’intérêt général de SOLIHA.
- Vous êtes intéressé.e par les problématiques d’accès au logement des personnes défavorisées.
- Vous avez un goût prononcé pour le terrain et pour le travail en équipe et en partenariat.
- Vous avez des qualités rédactionnelles, un sens de l’écoute, et êtes rigoureux.se dans le suivi des dossiers.
Qualités requises
- Vous êtes diplômé.e d’un diplôme de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou d’Assistant de service social ou d’Educateur spécialisé.
Lieux d’intervention
Locaux situés à Paris 8ème puis, sous peu, Saint-Ouen. Intervention auprès de ménages résidant sur Paris.
Contrat
CDI
Rémunération
Annuelle brute comprise entre 25 et 33 k€ à définir en fonction de votre expérience et de la date d’obtention de votre diplôme.
Informations complémentaires
Avantages :
– Tickets restaurant, pris en charge à 60%
– Pass Navigo, pris en charge à 50%
– 12 RTT par an
– Télétravail (accord collectif)
– Mutuelle attractive
– Plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCO)
– Vous bénéficierez du module d’accueil de SOLIHA
– Vous bénéficierez du programme de formation de SOLIHA
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Posté il y a 1 an 
Fin de candidature : 31 janvier